加強勞動用人管理 規范選人用人程序

    5月15日下午，人力資源部在集團公司大會議室組織開展第1期“興業沙龍”業務分享活動，活動以解讀《勞動用工管理辦法（試行）》為主題，集團人力資源部及直屬企業相關業務部室共20余人參加活動。

    活動現場，人力資源部副部長李靜圍繞直屬企業在招錄管理、選聘招聘、中層管理人員選拔任用、回避注意事項等方面內容向大家進行了詳細講解，對中層管理人員選任的標準、程序、要求進行了實務操作培訓，并就大家提出的工作實際問題進行了一一解答。

    人力資源部工作人員嚴盼對員工信息填寫技巧和方法等注意事項進行了宣講，強調了員工信息填寫完善、準確的重要性。

    下一步，集團公司將進一步加強直屬企業勞動用工管理，在規范員工招錄、中層選拔任用程序和人事信息管理的基礎上，強化人事工作監督，提高人力資源管理效率和質量。